535 - O Poder do Networking: Construa Relações que Impulsionam Carreiras

Networking não se trata apenas de trocar cartões de visita ou adicionar contatos no LinkedIn. Networking não tem a ver com quem você conhece, mas quem te conhece.🤝
Utilizando as estratégias abaixo, você poderá expandir e cultivar sua rede profissional de maneira significativa. Aqui estão 5 pontos para fazer seu networking florescer:
1️⃣ Valorize a Qualidade em Vez de Quantidade
Não se trata de quantos contatos você tem, mas sim de quão significativos eles são. Busque pessoas que compartilhem interesses comuns e possam oferecer apoio mútuo. Pode fazer mais sentido se conectar com cinco profissionais que estão alinhados com seus objetivos de carreira do que ter uma centena de conexões aleatórias.
2️⃣ Seja Autêntico(a) e Ofereça Valor
Networking efetivo envolve trocas genuínas e recíprocas. Aproxime-se dos novos contatos com uma mentalidade de como você pode ajudar, não apenas de como você pode se beneficiar.
3️⃣ Engajamento Consistente é Chave
Manter contato com sua rede é crucial. Isso não significa apenas mandar mensagens esporádicas, mas engajar-se regularmente com o conteúdo compartilhado por seus contatos, participar de conversas e estar presente em eventos do setor. Quanto mais você interagir, mais será lembrado pelos motivos certos.
4️⃣ Aprenda a Escutar Ativamente
Networking eficiente não é só sobre falar, mas também sobre escutar. Escute as necessidades e metas das pessoas com as quais se conecta e considere como você pode ser de ajuda. Por exemplo, recomendar um contato para uma oportunidade de emprego ou conectar duas pessoas com interesses em comum pode criar uma forte impressão de sua capacidade de ouvir e agir.
5️⃣ Siga a Regra do Follow-up
Após conhecer alguém, seja em eventos virtuais ou presenciais, siga com uma mensagem personalizada logo depois. Isso demonstra que você valoriza a conexão e estabelece as bases para uma relação futura. Enviar um artigo relevante ou simplesmente agradecer alguém por uma conversa intrigante durante um evento pode firmar a nova relação.



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👨‍💼 Sou Octavio Alves Jr, sou especialista em liderança & desenvolvimento humano e criei uma Jornada de Desenvolvimento de Soft Skills. Dou aula de liderança e gestão de pessoas na pós-graduação da FGV. Ocupo um cargo de liderança em uma multinacional alemã.
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