S1EP27【教練來開講】職場協商技巧實戰 feat.鄭庠宏教練

⁉️你是職場爛好人嗎❓ ⁉️永遠都是自己吃虧❓   🔹教練來開講🔹單元 本集來賓➣群創光電經理-鄭庠宏教練   ＃在職場上為什麼要學談談判(協商) (1:48) ✏️職場上該具備的技能，技巧好壞會影響結果 ✏️溝通有4個面向： 1.請益(諮詢)-向前輩學習討論事項 2.溝通-彼此交流不具目的性，建立情感 3.協商-溝通則是有目的性 4.爭辯-需要評斷出真理或輸贏   ＃協商前要準備什麼(5:29) ✏️協商前要先佈局 🔺資訊的蒐集：對方需要什麼？什麼時間點方便？場域的安排(情資) 🔺你具備的籌碼有什麼？(物資) 🔺你的方案及備案怎麼規劃 🔺協商的態度跟表達出的語調＆表情 🔺你自己的底線到哪裡？ ⭐️協商的過程中如果超過底線，就先暫停拉長戰線 ⭐️協商的目標著重：點→線→面 📌職場上的籌碼不侷限於工作專業能力上   ＃如何營造協商的節奏與氛圍(16:00) ✏️先從軟性的議題切入(建立關係)，並從中找到切入點 ✏️提出自己可以被運用的面向 ✏️溝通的過程盡量把主動詞對換(您認為、您看、您覺得)   ＃打造雙贏的局面(21:04) ✏️雙贏=你拿到你要的，對方也拿到對方要的 ✏️妥協不是雙贏，是雙輸 ✏️雙贏的局面有3種情況： 1.共取所需：同一個目標大家一起做，一起達成 2.各取所需：你的強項與我的強項合作達到目的 3.讓你先取：拉長時間點，讓對方先獲得優勢，之後拿回自己的贏面 ⭐️對方先取可以獲得情資後你可持續進行佈局(你要多少？) 📌取得人脈的建立，贏得對方的信任。 📌讓自己3-5年獲得考績Ａ或小主管的層級(實證分享)   ⚠️趕緊點進來聽聽吧！！⚠️ ✅分享給身邊更多的朋友✅ Powered by Firstory Hosting