【2024年度版】障害者雇用の今後と対策~企業が考えるべきアップデート~
令和6年4月に障害者雇用率が上がりました。
最近は、障害者雇用代行を活用して障害者雇用を行うことに対しての「代行ビジネス」について、是か非かという議論が取り上げられるのを見かけますが、問題の本質はそこなのでしょうか。
企業がこれから障害者雇用を進めていくうえで考えていくべきこと、また障害者雇用の進め方について考察しました。
【2024年度版】障害者雇用の今後と対策~企業が考えるべきアップデート~
→ https://syougaisya-koyou.com/employment-disabilities-10415/
----------------------------------------------------------------
【無料メルマガ(企業向け)】
障害者雇用に関する動向や助成金、セミナー情報など、
障害者雇用に役立つ情報、お届けします。
登録は、こちらから
http://bit.ly/3L8ZTQT
----------------------------------------------------------------
■■ 電子書籍 ■■
【企業の方向け】
障害者雇用を成功させるための5つのステップ
https://amzn.to/38ls3BH
「特例子会社の設立を考えたら必ず読む本」
https://amzn.to/38jm6F4
『中小企業の経営者が知っておくべき障害者雇用
障害者雇用の捉え方が変われば、「組織は変わる」』
https://amzn.to/3xEncI6
---
Send in a voice message: https://podcasters.spotify.com/pod/show/syougaisya-koyou-soudan/message
【2024年度版】障害者雇用の今後と対策~企業が考えるべきアップデート~