Es muss sich was ändern! Wie führe ich in unsicheren Zeiten? – Fallbeispiel | Raus aus dem Hamsterrad #191

Fallbeispiel – „Frau Happich, es muss sich was ändern!! Es ist kurz vor Zwölf und alles, was ich bislang ausprobiert habe, hat nicht funktioniert. Mir steht das Wasser bis zum Hals. Helfen Sie mir!“ Das waren Stephans Worte, als er mit mir Kontakt aufgenommen hat.
Vielleicht kennen Sie diese Situation auch aus Ihrem Leben?

Heute geht’s um das große Thema Veränderung:

Wie gehe ich damit um, wenn ich genau weiß, dass sich etwas ändern muss, ich aber keinen Schimmer habe, wo ich anfangen soll?
Was mache ich, wenn mir ein Externer sagt, was ich zu tun habe, ich aber Bauchschmerzen damit habe?

Aus dieser Folge werden Sie mitnehmen, wie Sie einen Weg für die anstehende Veränderung finden, der sowohl zum Unternehmen als auch zu Ihnen passt. Und der dann auch für bessere Ergebnisse und Spaß sorgt.
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Links zur Folge:

https://www.galileo-institut.de/fuehrung-im-wandel/leistungserhalt-unternehmenslenker/souveraene-fuehrung-unsichere-zeiten/
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Sie sind neu an der Unternehmensspitze oder kämpfen bereits mit scheinbar unlösbaren Herausforderungen? Vielleicht klemmt es gerade in der Transformation? Vielleicht läuft sogar alles gut und Sie sind dennoch unzufrieden? In meinem kostenfreien Onlinecoaching zeige ich Ihnen Lösungen für diese Herausforderungen.

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HABEN SIE GEWUSST:
Die Beispiele aus meinem Podcast sind reale Fälle aus meiner 30-jährigen Erfahrung als Mentorin, Coach und Sparringspartnerin. Die Personen sind aber so verfremdet, dass sie sich vielleicht nicht mal selbst erkennen würden.