La stratégie d’Employee Advocacy de Swello, avec Cassandra Polito #comtogether

➡️ S.4 Ep.30
L’employee advocacy est une stratégie qui va faire parler d’elle en 2024 📣
 
Et pour aborder le sujet, j’ai choisi de faire un focus sur un modèle en la matière : Swello.
 
Si vous ne connaissez pas Swello, c’est une plateforme, meilleure amie des community managers, qui permet notamment de programmer des posts sur les réseaux sociaux, de faire de la veille, et d’analyser la performance de ses contenus.
 
🫶🏼 Mais Swello, c’est aussi une entreprise avec une équipe ultra engagée, qui a souhaité s’investir en devenant ambassadrice de la marque, sur LinkedIn.
 
C’est ce que l’on appelle la stratégie d’employee advocacy, dont je vais vous parler dans cet épisode, aux côtés de Cassandra Polito, responsable communication chez Swello depuis 3 ans.
 
➡️ Comment s’est passée la mise en place de cette stratégie chez Swello ?
➡️ Quels sont les enjeux et les bénéfices pour l’entreprise et son équipe ?
➡️ Quelles sont les bonnes pratiques pour cette approche gagnant / gagnant ?
 
Cassandra nous souffle tous ses conseils dans cet épisode.
 
Vous voulez connaître les clés pour une stratégie d’employee advocacy qui fonctionne ?
 
Je vous en donne quelques-unes : 
 
·      Le recyclage de contenus
·      La mise à disposition de contenus rédactionnels et visuels
·      L’authenticité et la personnalisation du wording par les collbaborateurs
 
Mais il n’y a pas que ça ! 
 
💡 Si vous voulez connaitre toute la méthode de Swello, branchez vos écouteurs et écoutez ce super épisode !
 
L’employee advocacy valorise les marques, tout en humanisant leur communication, et en créant un vrai lien avec sa communauté ! 
 
C’est un sujet très intéressant à découvrir, ou à approfondir pour les plus connaisseurs.
 
 
Ressources de l’épisode ⬇️
 
LinkedIn : Cassandra Polito
Plus d’infos sur ➡️ Swello
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